Desde el al 16 de julio del presente año comenzó a regir gradualmente la reducción de jornada laboral en el país, sin embargo, el Ministerio del Trabajo dio a conocer que hay algunas empresas que no estarían cumpliendo.
La ministra del Trabajo, Gloria Inés Ramírez Ríos, precisó, “en nuestras distintas Direcciones Territoriales hemos recibido querellas por parte de algunos sindicatos, trabajadores y trabajadoras, sobre el incumplimiento en la reducción de la jornada laboral, la cual debería implementarse según la Ley desde el pasado 16 de julio, pasando de 48 a 47 horas semanales».
Y añadió, “desde la cartera laboral insistimos en el mejoramiento de la calidad de vida de las y los trabajadores, no podemos seguir permitiendo la precarización y las violaciones a los derechos, por el contrario, debemos avanzar para que Colombia sea un país donde la ley se cumpla y de la misma manera las empresas sean más productivas y sostenibles, con generación de empleos dignos y decentes”, explicó.
MinTrabajo asegura que ha hecho seguimiento a algunas empresas
Desde el Ministerio indicaron a través de inspecciones laborales les han solicitado a las empresas: certificados de existencias, listado numerado de trabajadores, comprobantes de nómina donde se especifiquen los pagos de horas extras, recargos nocturnos, festivos y dominicales, copias de afiliación a seguridad social y el certificado de actualización de la jornada laboral.
Dato: MinTrabajo tiene a disposición para recibir las querellas la página web: www.mintrabajo.gov.co o de manera presencial en las 33 Direcciones Territoriales.
Declaraciones de Edwin Palma, viceministro de relaciones laborales:
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