Sindicato de EPM realizó plantón ante la implantación de bandas salariales y la posible liquidación del departamento médico.
El sindicato de trabajadores de EPM, Sintraemsdes, realizó un plantón en la calle 30 el día 23 de enero, ante la implantación de bandas salariales, la posible liquidación del departamento médico, y el inconformismo con UNE Telecomunicaciones.
Con plantón y simulación de unas exequias del personal de talento humano de EPM, el sindicato Sintraemsdes, manifiesta su inconformismo.
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“Hoy, esta actividad es el desarrollo de dos conflictos colectivos que tenemos, uno con EPM, y el otro con UNE telecomunicaciones, en EPM consideramos que la política salarial de empresas públicas está enterrando el talento de los trabajadores, porque esa política impide el crecimiento tanto de los trabajadores operativos como de los profesionales de nuestra empresa, que no podrán ascender hasta que cumplan 9 años”, manifestó Carlos Posasa, presidente de Sintraemsdes EPM.
No liquidar el departamento médico es otro de los puntos que está dentro del pliego de peticiones.
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“Ustedes bien saben que tenemos hoy en día el tema de salarios, buscar una mejor remuneración, las conquistas que históricamente hemos tenido con el departamento medico revisarlo con la empresa, y de manera muy concreta estamos en contra de una medida que ha implementado empresa publicas que se llaman bandas salariales”, indicó Fredy Muñoz, tesorero Sintraemsdes EPM.
Según lo anunció Sintraemsdes, las manifestaciones se harán se manera indefinida hasta que EPM les brinde una solución.
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