Mujeres requerirán mil semanas de cotización y no 1300 para jubilarse
La Corte Constitucional tras demanda, reduce el número de semanas reglamentarias para la pensión de las mujeres, pasó de 1.300 a 1.000.
Según la Corte este era un acto discriminatorio al exigir la misma cantidad que a los hombres.
Pablo Carvajal, abogado, especialista en derechos laborales explicó “La Corte Constitucional considera que la norma es inexequible, es decir no está conforme a la constitución por la discriminación histórica que ha tenido la mujer en el mercado laboral tanto en el acceso de mercado laboral, como en el mantenimiento del mercado laboral. Además la mujer también tiene una doble obligación, un doble trabajo con los que haceres de la casa, entonces justifica la Corte Constitucional que es adecuado, bajo el principio de la igualdad material, darle un trato especial a la mujer y reducir las semana que se pensionen con menos semanas que los hombres”
Esta decisión se debe a la demanda del especialista en derecho constitucional Diego López, quien argumentó que era una carga desproporcionada e injusta.
El abogado Carvajal agregó «La Corte constitucional rebaja las semanas año por año, empieza con 50 semanas a partir del año 2026 y posteriormente año por año, de a 25”
Hasta ahora estos 6 años menos de cotización a pensiones cobija a todas las mujeres, incluso a las mujeres trans.
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